日前，领先的IT市场研究和咨询公司IDC宣布了最新《IDC中国人力本钱治理（HCM）SaaS市场2021年下半年跟踪申报》。申报显示，2021年HCM SaaS市场范围达5.0亿美元，同比增长39.1%，高于中国SaaS整体市场增速。

市场竞争格局方面，北森在中国HCM SaaS市场占领率依旧排名第一，并在绩效治理、雇用治理、劳动力治理三大年夜子市场中处于引领地位。

HCM SaaS市场快速增长，增速为传统模式4倍 

数字化经济蓬勃，企业数字化转型加快，疫情背景下企业须要应用数字化技巧来晋升人才治理程度，加上HCM SaaS可以或许经由过程数字化流程赞助企业晋升人效，多方身分驱动了中国HCM SaaS市场的成长。

绩效、雇用细分市场份额高，核心人力有增长 

细分市场方面，HCM市场重要分为员工绩效治理、雇用/人才收购、Core HR、劳动力治理、进修治理以及薪酬治理六个子市场，从近几年各个子市场的市场份额来看，员工绩效治理和雇用/人才收购这两个市场份额最高，核心人力（Core-HR）市场份额有所增长。

北森市占率六连冠，引领三大年夜子市场 

从市场竞争格局看，北森2021年中国HR SaaS市场占领率排名第一，从2016-2021年实现市占率“六连冠”。

细分市场中北森亦表示不俗：绩效治理、雇用治理、劳动力治理三大年夜子市场保持领先；在CoreHR和进修治理两大年夜子市场位于第二名。

申报认为，头部厂商专注于“人才一体化”解决筹划为主，以北森为代表，客户群体重要针对于中大年夜型企业，以aPaaS平台为底座，为企业供给完美的HR功能模块。

从2010年肯定一体化计谋开端，北森持续深耕，基于北森鲁班PaaS打造一体化HR SaaS及人才治理平台??iTalentX，赞助中国企业实现覆盖员工全生命周期的人力资本数字化治理。

2022年春季，北森在完成技巧产品一体、场景一体化后再度打破人力资本数字化界线，进级宣布iTalentX5.0，基于业人一体理念，实现经理、员工、HRBP的周全协同。

对于iTalentX5.0的价值理念，北森CEO纪伟国表示：“北森将以计谋和营业为牵引，用数字化平台赋能经理、员工和BP，实现人力资本与营业运营之间的深度融合，助力人才成功到营业成功。”

IDC申报显示，2021下半年，中国HCM SaaS市场达到2.8亿美金，同比增长40.7%；比较传统HCM市场，HCM SaaS市场的增速是传统OP本地安排模式的4倍。